Conditions d’accès et informations précontractuelles

WEDGE Business School est une marque de WEDGE Academy. Les parcours présentés sur ce site concernent l’alternance et l’apprentissage et sont adossés à des certifications RNCP.

Une demande d’information n’est pas une inscription

Les formulaires du site servent à demander des informations ou à présenter une candidature. Leur envoi ne constitue ni une commande payante, ni une admission, ni la conclusion d’un contrat.

Documents remis avant engagement

Les conditions applicables à la session sont communiquées avant signature : identité et SIRET de l’organisme contractant (WEDGE Academy ou WEDGE Academy N-IDF), certification préparée, prérequis, objectifs et programme, durée et horaires, calendrier, lieux, liste des formateurs et enseignants, modalités pédagogiques et d’évaluation, coordonnées de la personne chargée des relations avec les apprenants, règlement intérieur, conditions financières, règles d’assiduité, modalités de réclamation, d’annulation et de report.

Les droits impératifs applicables au candidat, à l’apprenti ou au cocontractant prévalent sur toute stipulation contraire. Les conditions particulières ne peuvent pas limiter les droits de rétractation ou de recours prévus par la loi lorsqu’ils sont applicables.

Apprentissage et financement

La formation est gratuite pour l’apprenti. Le financement relève des règles applicables au contrat et de l’examen du dossier par les acteurs concernés. Un refus ou une insuffisance de prise en charge ne peut pas être automatiquement imputé à l’apprenti.

Certification

La délivrance du titre dépend des conditions du certificateur et de la réussite aux évaluations. Le site ne garantit ni la certification, ni l’emploi, ni une rémunération déterminée.

Contact et réclamations

Adressez votre demande à contact@wedge-formation.com en indiquant le parcours et la session concernés. Les coordonnées utiles et voies de recours applicables figurent dans les documents contractuels remis avant engagement.

Cette page d’information ne remplace pas la convention, le contrat d’apprentissage ou les conditions particulières de la session. Elle ne modifie pas les contrats déjà conclus.